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给员工发超跑,你当死士养呢?

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第9章 下班了你们为什么还不走?(第2/2页)
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鱼执法。
    谁第一个站起来走出门,明天肯定因为“工作态度不积极”而在左脚迈进大门时被开除。
    叫张伟的那个策划悄悄给身边的测试发消息:“你走不走?”
    测试回:“你先走我就走。”
    “你先走。”
    “你先走。”
    俩人僵持着,谁也不敢当那个出头鸟。
    谁先走,谁就会在老板心里留下不好的印象。
    没有人敢走。
    这个游戏行业里不存在准时下班这种事。
    五分钟过去了。
    十分钟过去了。
    林澈办公室的门“吱”一声打开了。
    他走出来,站在办公区中间,扫视一圈。
    十个工位,十个人,一个不少。
    全在“奋笔疾书”。
    林澈的太阳穴跳了一下,满脑子问号。
    这帮人在干什么?都五点十分了还不走?
    如果他们今天加班——哪怕只加了半小时——累积下来就会影响作息、影响睡眠质量、影响精神状态。
    到了月底系统扫描的时候,身心健康度掉哪怕一分,那都是白花花的银子在往外流!
    满分一百分的终极抽奖资格,绝对不能因为这种事泡汤!
    林澈清了清嗓子,声音在安静的办公区里格外清晰。
    “都五点了,你们怎么还不走?”
    “坐在工位上孵小鸡呢?”
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